旅游系建设与发展思路

发布日期：2010-11-02 发布者：yam121 浏览：

（2003.9-2008.9五年计划）

一、建设目标

1、学校升本科后的第三年，申请成立二级学院“旅游学院”，同时积极准备申报旅游管理硕士学位授权单位。

2、所计划的旅游管理本科七个专业方向实现全面招生，扩大招生规模，力争在校本专科学生达到1200～1500人。

3、基本师资队伍形成，在编教师35人，其中教授3～5人，副教授5～7人，讲师10～15人，助教10～13人。

4、完成学术专著或教材3～5部，发表论文350～400篇，人均10篇，年人均2～5篇。

5、教学与科研达到省同类学校水平，发展成为省内乃至全国知名院系。

二、工作思路

集中物力人力，实现跨越式发展。

1、在学校的领导下，团结师生，发挥集体智慧，鼓励师生求实创新。

2、谋划在前，决策在后；注重过程，讲求实效。

3、做好每一件小事，讲求每一天的进步。

4、做好，做大，做强，做出知名度。头两年做好，后三年做大做强在省内知名。

5、研究办系特色，把握办系特色。强势发展旅游规划、民俗旅游研究、酒店管理、旅行社与导游等优势专业研究方向。

三、教学工作

1、建立符合旅游产业发展规律的学科课程结构体系；完善课程教学计划、教学大纲、考试大纲、三基方案、题库等建设和管理。

2、严格执行学校教学管理制度，完善系教学管理实施细则。

3、制定重点课程建设计划，力争有4至6门校级重点课程，1至2门省级重点课程。

4、按专业方向完善教研室建设与管理，加强教学研究，提高教学质量和水平。

5、建立教育实践基地。从武夷山到全省，从全省到全国，选择重点旅游城市、重点景区、四星级以上酒店挂牌，建立教育实践基地网。

四、科研工作

1、制定教师科研管理制度，成立系学术委员会。

2、制定系科研发展计划，多渠道筹集和建立系科研成果发表和出版基金。

3、制定《教研人员最低科研工作量管理办法》、《科研成果管理办法》、《科研档案管理要则》。

4、积极申请国家政府各级科研课题，努力争取社会横向课题。

5、积极加强科研攻关，力争近年内在旅游规划、民俗旅游、酒店管理、旅行社与导游、会展旅游等方面的研究有所成果。

6、成立校旅游科学研究所、福建民俗研究所。

7、与省内外旅游高校建立广泛的校、院、系际交流与合作，进入全国旅游高校协会和教材协作院校集团。

五、师资队伍建设

1、制订教师师德建设工作细则。

2、积极引进专业对口教师，实行新教师试用制。

3、制订青年教师进修提高计划。

4、建立校外客座教师队伍。

六、学生工作

1、配合专业教育，制定学生素质拓展计划。

2、从专业教育出发，加强指导各种科研文化学生社团（如旅游研究会、旅游礼仪队、茶艺表演队、民乐团等）。鼓励学生社团自我管理、自我创新、自我拓展，培养学生的组织和创造能力。

3、多渠道联系建立旅游专业社会奖学金。

4、积极组织和指导与专业培养相联系的勤工俭学活动。

七、其他

1、明确系党政分工，加强系办公室工作。

2、建立系管理工作例会制。参加工作例会成员有系主任、系副主任、办公室主任、党支部书记、团总支书记、工会主席，办公室主任做记录。系管理工作例会讨论和处理系日常工作，重要系务工作由例会成员加系学术委员讨论决定。每周星期一下午为系管理工作例会时间。

3、进行系所CI策划。上课、上班统一着装。

4、完善系网页，建立旅游专业网站，联系进入武夷山市政府网或武夷山旅游网。